Rechtsprechung
| BAG, 19.02.1986 - 5 AZR 14/85 |
Zitiervorschläge
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Volltextveröffentlichungen (3)
- JLaw (App) | www.prinz.law
- Wolters Kluwer
Anspruch auf Lohnerhöhung aus dem arbeitsrechtlichen Gleichbehandlungsgrundsatz - Eingruppierung in eine höhere Gehaltsgruppe
- juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)
Verfahrensgang
- ArbG Frankfurt/Main, 08.09.1983 - 10 Ca 79/83
- LAG Hessen, 07.09.1984 - 14/9 Sa J.0/84
- BAG, 19.02.1986 - 5 AZR 14/85
Wird zitiert von ... (0) Neu Zitiert selbst (5)
- BAG, 17.05.1978 - 5 AZR 132/77
Erhöhung der Gehälter - Betriebseinheitliche Regelung - Grundsatz der …
Auszug aus BAG, 19.02.1986 - 5 AZR 14/85
Wenn der Arbeitgeber die Löhne und Gehälter der Arbeitnehmer im Rahmen einer allgemeinen Lohnbewegung erhöht, dürfen einzelne oder Gruppen von Arbeitnehmern nicht ohne sachlichen Grund von der Lohnerhöhung ausgenommen werden (Urteil vom 17. Mai 1978 - 5 AZR 132/77 - AP Nr. 42 zu § 242 BGB Gleichbehandlung). - BAG, 25.01.1984 - 5 AZR 89/82
Gleichbehandlung bei Gratifikationen an Arbeitnehmer
Auszug aus BAG, 19.02.1986 - 5 AZR 14/85
Wenn der Arbeitgeber jedoch aufgrund einzelvertraglicher Abreden einzelne Arbeitnehmer besserstellt, kann er nicht unter Berufung auf den Gleichbehandlungsgrundsatz verpflichtet werden, die gleichen Leistungen an alle Arbeitnehmer zu erbringen (ständige Rechtsprechung des BAG, vgl. zuletzt BAG 45, 76, 81 = AP Nr. 67 zu § 242 BGB Gleichbehandlung, zu II 3 b der Gründe). - BAG, 30.05.1984 - 4 AZR 146/82
Überprüfung der Beweiswürdigung des Tatgerichts durch das Revisionsgericht - …
Auszug aus BAG, 19.02.1986 - 5 AZR 14/85
Bei dieser Beurteilung geht das Berufungsgericht zwar zutreffend davon aus, daß der arbeitsrechtliche Gleichbehandlungsgrundsatz den Arbeitgeber verpflichtet, einen Arbeitnehmer in das von ihm gesetzte Vergütungssystem entsprechend der dafür aufgestellten Kriterien einzuordnen (ständige Rechtsprechung des BAG, vgl. BAG 38, 221, 227 = AP Nr. 64 zu §§ 22, 23 BAT 1975; Urteil vom 30. Mai 1984 - 4 AZR 146/82 - AP Nr. 2 zu § 21 MTL II, jeweils m.w.N.). - BAG, 31.03.1982 - 4 AZR 1099/79
Katastrophenschutzschulen der Bundesländer - Angestellte mit Ausbildungsaufgaben …
Auszug aus BAG, 19.02.1986 - 5 AZR 14/85
Bei dieser Beurteilung geht das Berufungsgericht zwar zutreffend davon aus, daß der arbeitsrechtliche Gleichbehandlungsgrundsatz den Arbeitgeber verpflichtet, einen Arbeitnehmer in das von ihm gesetzte Vergütungssystem entsprechend der dafür aufgestellten Kriterien einzuordnen (ständige Rechtsprechung des BAG, vgl. BAG 38, 221, 227 = AP Nr. 64 zu §§ 22, 23 BAT 1975; Urteil vom 30. Mai 1984 - 4 AZR 146/82 - AP Nr. 2 zu § 21 MTL II, jeweils m.w.N.). - BAG, 14.02.1973 - 4 AZR 139/72
Besondere Bedeutung einer Registratur - Registraturangestellte - Fallgruppe der …
Auszug aus BAG, 19.02.1986 - 5 AZR 14/85
Bei dieser Beurteilung geht das Berufungsgericht zwar zutreffend davon aus, daß der arbeitsrechtliche Gleichbehandlungsgrundsatz den Arbeitgeber verpflichtet, einen Arbeitnehmer in das von ihm gesetzte Vergütungssystem entsprechend der dafür aufgestellten Kriterien einzuordnen (ständige Rechtsprechung des BAG, vgl. BAG 38, 221, 227 = AP Nr. 64 zu §§ 22, 23 BAT 1975; Urteil vom 30. Mai 1984 - 4 AZR 146/82 - AP Nr. 2 zu § 21 MTL II, jeweils m.w.N.).